Gesellschaft
Daimler Truck muss Managerin 210.000 Euro nachzahlen
Das Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg hat in einem Geschlechtsdiskriminierungsfall entschieden, dass Daimler Truck einer weiblichen Führungskraft 210.000 Euro nachzahlen muss. Die Managerin hatte Klage eingereicht, weil sie zwischen 2018 und 2022 benachteiligt worden sein soll. Das Urteil spricht für eine Verletzung von Lohngleichheit und anerkennt die teilweise Berechtigung der Forderungen der Managerin.
Schlagzeilen quer durchs Spektrum
- «Lohngerechtigkeit: Urteil: Daimler Truck muss Managerin 210.000 Euro nachzahlen» — Tagesspiegel (links)
- «Lohngerechtigkeit: Urteil: Daimler Truck muss Managerin 210.000 Euro nachzahlen» — Stern (mitte-links)
- «Daimler Truck muss Managerin 210'000 Euro nachzahlen» — Cash (mitte)